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树清廉典范 造品质标杆丨西湖大学人才房项目成立联合党支部,组织党建联建活动

发布日期:2023.07.25 阅读量:519 分享

7月20日,由杭州西湖城投开发建设、蓝城乐居集团代建的西湖大学人才房项目临时党支部正式成立,同时开展了与省建协、市建协、市装协及西湖区质安监站各党支部的党建联建工作。


浙江省建协党支部书记、副会长兼秘书长陈春雷,副秘书长何敏斐、陆松祥;浙江省建协副会长、杭州市建协、杭州市装协党总支书记、杭州市建协副会长兼秘书长廖原,杭州市建协副秘书长来刚、杜江萍、许薇;西湖城投集团党委委员、董事、副总经理张红卫;西湖区质安监站党支部书记、之江站站长王飞,监督组党员王敏,毕向群;西湖大学基本建设部主任李阳春;蓝城乐居集团党委副书记、纪委书记、副总裁孙宜珍;方远建设机关党支部书记尹欢;以及项目部全体党员、各参建单位代表30余人参加。活动由杭州市建协党支部书记杜江萍主持。


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仪式现场


项目党支部成立会上,全体党员重温入党誓词,联合党支部、廉政文化进工地正式揭牌,参建各方签署廉洁自律承诺书和党建联建协议书,进行了党员先锋队、青年突击队和志愿服务队授旗。



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仪式现场


蓝城乐居集团党委副书记、纪委书记、副总裁孙宜珍表示:西湖大学人才房项目对于杭州引进高层次人才有重大意义,项目党建就是要通过党建统领,凝聚参建各方力量,首先必须把项目做好,推动品质营造,保障进度安全,争创“钱江杯”;其次要做好廉政建设,包括廉政教育、承诺及监督,让项目全员树立廉政警戒线;第三是项目支部要牵头做好党建带工建,服务好、保障好、培训好一线工人、员工,让他们在项目有所收获和成长。基层项目党建必须务实落地,真正发挥价值作用。


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孙宜珍 副总裁


支部大会成立仪式后,开展了党建联建活动。陈春雷、廖原等同志慰问了在高温下坚守一线的施工作业人员,并送上防暑降温用品,为他们送去夏日的清凉与关怀。


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工地慰问现场


会上,五方联建单位签订了党建结对协议书。


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党建结对协议书签订现场


会上,廖原秘书长就“党建统领,推进建筑行业清廉建设”进行宣讲,她提出要打造项目的目标清单、责任清单、倡议清单,将清廉建设纳入项目党建工作统一部署,实现自我管理、自我约束、自我监督,打造杭州市清廉工地、红色工地。


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会议现场


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廖原 秘书长



各联建单位就如何实现“工程创优、清廉创建”做了一系列交流,并提出现阶段工程创优的重难点。



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与会领导交流


西湖城投集团党委委员、董事、副总经理张红卫表示,各参建单位要达成共识,共同树立项目红色工地特色品牌,发挥基层党组织战斗堡垒作用,为西湖大学老师营造高品质住宅。在清廉工地建设上,建设单位需以身作则,“联系单”等重大事项建立多人复核机制,避免出现“一言堂”,守好清廉关。


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张红卫 副总经理


最后,陈春雷秘书长结合项目情况提出了四点要求:一是要营造红色工地,充分发挥基层党组织基层党员的价值;二是要树立清廉典范;三是通过各方联建,发挥各方优势,造就精品工作;最后要结合西湖大学特性,实现科教兴国理念,争取实现全省示范红色工地及清廉工地。


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陈春雷 秘书长


蓝城乐居集团党委始终重视项目一线基层党建联建工作,始终以党建引领,铸就清廉底色。廉洁自律是企业组织建设的核心要务,是项目全体员工的根本底线和红线。严守底线,筑牢廉洁思想防线,确保打造清廉高效、担当有为的红色工地。



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会议合影



项目位于杭州市西湖区西北部云谷片区,隶属于西湖大学 (云谷校区) ,与未来科技城、西湖大学相邻。项目总用地面积为 45896 平方米,总建筑面积约 148186 平方米,配建完善的生活配套公建。以营造舒适的人居环境为主题,从“空间、环境、文化、创新”四个层面出发,打造为一个满足高知人才全方位需求的生态文化型高端人才社区,成为西湖大学教师们安居乐业、实现梦想的乐土。


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项目鸟瞰


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项目效果图