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培训共建 相互赋能|黄岩经开集团2024综合业务与管理培训班开班

发布日期:2024.05.21 阅读量:258 分享

2024年5月19日,黄岩经开集团&蓝城乐居集团培训共建暨综合业务与管理培训班开班在黄岩梦创园报告厅举行。黄岩经开集团党委书记、董事长王虎、纪委书记吴孔羿、副总经理章成威,蓝城乐居集团党委副书记、纪委书记、副总裁、乐居学院执行院长孙宜珍、黄岩项目总经理赵卫民、集团培训副总监周黎出席开班仪式。黄岩经开集团全体干部职工参加培训。



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▲培训合影



本次培训班由黄岩经开集团与蓝城乐居集团乐居学院以培训共建、学习交流形式共同实施开展,培训按照“整体规划,分步实施”的原则,旨在有效加强人才培育与能力储备,提升干部梯队管理能力,强化经开集团组织竞争力,加快促进战略转型。



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▲黄岩经开集团党委书记、董事长王虎



开班仪式上,王虎董事长提出三点要求:


一是要认真学习、深入领会。本次培训班的内容丰富、专业性强,同志们务必要珍惜这次学习机会,认真听讲、积极思考、深入领会,确保学有所获、学有所用。


二是要学以致用、注重实效。要主动将培训班所学知识与实际工作相结合,用理论指导实践,以实践检验理论,不断提升各项工作的专业水平和实际效果。


三是要加强交流、共同进步。要始终保持积极向上的精神状态,营造比学赶超的浓厚氛围,不断开拓进取、互学互促,共同推动经开各项工作再上新台阶。



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▲培训现场



蓝城乐居集团党委副书记、纪委书记、副总裁、乐居学院执行院长孙宜珍讲授开班第一课《组织管理与人才队伍建设》。



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▲蓝城乐居集团党委副书记、纪委书记、副总裁、乐居学院执行院长孙宜珍



课上,孙宜珍从组织战略、组织能力、人才队伍等维度,结合蓝城乐居关于组织战略与人才队伍建设的实践案例,深入解析了组织对人才的赋能,最终实现组织整体能力的提升。课程旨在强化思想意识、探讨工具方法、建议行动策略等。



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▲培训现场



作为蓝城乐居集团知识分享平台,乐居学院始终坚持“开放、分享、专业、赋能”的核心价值理念,承担行业交流、培训共建、伙伴赋能的责任。经开本次培训为期三个月,内容涉及综合管理类、党建廉政类、项目管理类、营销定位类等课程,结合讲授、研讨、交流等形式,每月安排1-2天集中培训。通过培训共同推进和强化经开“三支队伍”建设,进一步促进合作双方共建共融、相互赋能、共同成长,助推企业高质量发展。


在蓝城董事长宋卫平先生的带领下,蓝城乐居集团是目前蓝城体量最大、品质最优、团队体系最齐整、产业链资源最完备的轻资产代建专业平台。作为中国政府代建引领者、中国房地产优秀企业家,蓝城集团副总裁、蓝城乐居集团党委书记、总裁裘黎明先生先后创立绿城乐居集团、蓝城乐居集团,带领乐居团队深耕政府投资项目代建服务十余年,代建面积超8000万㎡, 创新实践多项政府代建商业模式、业务模式,持续引领、影响和推动行业发展。



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▲春风悦鸣项目效果图


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▲江山云起项目效果图


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▲蔚蓝云境项目效果图