11月23日，蓝城乐居集团嘉兴区域柳岸兰庭项目临时党支部揭牌仪式在项目部举行。
嘉兴滨海集团党委副书记戴佛腾、纪委书记林秀英、党群人事部主任张玉梅、副主任何宇，湾北置业副总经理李岚，蓝城乐居集团党委副书记、副总裁孙宜珍，中元建设集团副总裁陈国平、副总经理李小伟，浙江嘉宇管理总经理卢甬等领导出席会议，临时党支部全体党员及各参建单位代表共同参加成立大会。
成立大会上，与会全体党员重温入党誓词、共同进行临时党支部揭牌、参建各方签署党建联建协议书和廉政建设承诺书。会上，建设单位、代建单位、监理单位、施工单位领导及临时党支部书记分别作了表态发言。蓝城乐居集团党委副书记孙宜珍表示，项目党建工作必须与经营工作相结合，必须是“一张皮”，不能就党建做党建。
项目要坚持党建引领，要通过党建引领做好项目的四方面工作：一是党建+业务，通过党建引领凝聚参建各方力量，共同推进项目的品质、进度、安全、文明施工等工作；二是党建+廉政，必须践行项目廉洁文化，保证程序合规化；三是党建+工建，建设项目职工之家，加强对职工工人的关注、服务和培育，提升他们的获得感；四是党建+公益，通过党建活动增加与属地社区群众的联系和沟通。最终要打造让百姓满意的精品工程、标杆项目。
嘉兴滨海集团党委副书记戴佛腾表示，项目党支部要切实做好“支部建在工地，党建深入现场”的要求，推动项目各项工作健康和谐发展。
戴书记对项目临时党支部提出了三点要求：一是发挥支部堡垒作用，凝聚党员力量，发挥党员先锋模范作用。争做“两个确立”忠诚拥护者、“两个维护”示范引领者，奋力走好新的“赶考路”；二是发挥支部监督作用，深入开展清廉项目建设，争做清廉项目建设示范者。各参建方要扎实本职工作，按照“保质量、保安全、保生态、保进度、保清廉”的工作目标，干净干事，确保本项目创出省级标化工程和廉洁工程；三是加强党支部自身建设、切实履行好党组织的主体责任。全体党员要在书记的领导下认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议、谈心谈话等制度，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
支部成立仪式结束后，项目党员学习了《中国共产党第十九届六中全会精神》，了解了全会的重要成果《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》。党中央号召，全党全军全国各族人民要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，以史为鉴、开创未来，埋头苦干、勇毅前行，为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。
蓝城乐居将坚定不移以党建引领经营发展，落实支部建在项目上、党组织覆盖所有在建项目的要求，发挥党的领导作用，建设精品项目，为城市建设贡献企业力量。
9月29日，蓝城乐居集团绍兴区域塔山地块安置房项目临时党支部揭牌仪式在项目部举行。
越城区塔山街道党工委书记叶海木，区委组织员邵锡锋，越城区质监站党支部书记张健，塔山街道塔山村委书记何伟炎，城发集团第一支部书记金任奎，蓝城乐居集团党委副书记、集团副总裁孙宜珍，蓝城乐居集团绍兴区域总经理杜啟铭，浙江环宇集团副总吴斌成等领导出席会议，临时党支部全体党员及各参建单位代表共同参加成立大会。
成立大会上，与会全体党员首先重温入党誓词，临时党支部正式揭牌，参建各方签署“契约化”党建联建协议书和廉政建设承诺书，举行了党员先锋队、青年突击队和志愿服务队授旗仪式。此次签署仪式是越城区第一次把党建联建工作放到项目上，通过“支部建在项目上、党旗飘在工地上”，凝聚红色力量，联动参建各方，形成党建合力，共同打造高质量工程、建设高品质项目。
会上建设单位、代建单位、施工单位领导分别作了表态发言，区质监站张书记对项目建设提出了工作要求。项目“契约化”党建协议的签署是越城区契约化共建首创，充分体现基层党建重要性。塔山地块安置房项目是民生工程，要在党建的带领下，增强红色文化氛围，做到无欠薪、文明施工、安全施工。
叶海木书记表示，把“支部建在项目上”是一次契约化共建的有效探索。他对项目临时党支部提出了三点要求：一是将临时党支部品牌擦亮。让党旗飘在工地上，通过在岗位党员亮身份，真正发挥党员在项目建设上的先锋模范作用，凝聚力量将项目建设好。二是将红色传承发扬好。深化党史学习，弘扬党建精神，通过党建引领确保项目保质保量按期完工。三是将党建优势发挥好。通过党建品牌的影响力，推动项目各环节的有效落地，打造优质民生工程，铸就百姓好口碑。
蓝城乐居集团始终坚持“把支部建在工地，让党建深入现场”的基层项目党建思想，通过党建引领助力项目经营发展，打造让委托方、老百姓满意的安置房。集团党委经过实践总结，建立执行“123456”党建体系，各项目支部在集团党委的指导下，做好党建+业务、党建+廉政、党建+工建、党建+公益等四方面工作。通过党建引领，协同经营组织，建设精品项目、打造清廉工地、凝聚项目全员、服务社区百姓，是塔山地块安置房项目临时党支部的最重要使命。
弘扬工匠精神，始终保持匠心本色，精益求精、追求卓越、争创一流，全面提升代建项目管控品质。
926工匠日以来，蓝城乐居代建项目积极围绕“建设优质工程，弘扬工匠精神”开展主题活动，献礼国庆。
26日，范家安置房项目开展了工匠日主题活动。城东建投党委委员、副总经理宋建娜，范家社区陆建凤，城东建投安全品控部（应急办）、建筑分公司负责人，蓝城乐居杭州主城区域总经理助理邵剑锋，范家安置房项目施工、监理单位分管领导及项目经理参加此次活动。
活动首先实地考察了项目现场。目前该项目施工为地下室顶板阶段，考察人员查看了钢筋排布、绑扎质量、保护层垫块等设置情况后，对施工管理成果表示肯定，并提出精益化提升建议。项目人车分流通道、出入口人脸识别门禁、自动测温设备、总平面布置图、各类安全文明宣传板、材料堆放、道路清洁等诸多安全文明形象获得了考察人员的一致好评。
随后考察人员听取了各单位对项目建设期间的工作总结，蓝城乐居杭州主城区域总经理助理邵剑锋对项目质量管控、安全文明管理的优秀做法进行了分享，与会人员就项目管控亮点、特色、管理痛点，进行了深入研讨。
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蓝城乐居代建团队以工匠之心，力求与各参建单位统一思想、统一标准、统一目标，共同打造良心工程。对项目用心、负责，踏实对待每个人、每件事。
项目策划经项目部、分管领导、集团领导一步步评审优化，全面考虑、严苛细节，力求实践落地；样板图纸从绘制到修改、评审，每一道尺寸、布局、各道施工都进行推敲；营造过程中，从场地布置、设计评审、样板制作、技术交底、过程验收到最后的复盘分析，对各项过程都凝聚了项目管理人员的心血。
美好生活，匠心筑就。以“严谨认真、精益求精、追求完美、勇于创新”为基本内涵的“工匠精神”，承载着基层施工人员、项目管理人员的艰苦磨砺和执着坚守，离不开宋卫平董事长对产品的极致追求理念和创新精神。
国庆将至，蓝城乐居将继续厚植工匠精神的土壤，争当新时代先锋，以“大国创造”的匠心品质礼献祖国。
9月25日，蓝城乐居集团党委组织党员赴上海、嘉兴开展“重走一大路”红色文化学习活动。重温中国共产党波澜壮阔的光辉历程，感受开天辟地的历史时刻。在学思践悟中进一步坚定信仰信念，赓续红色基因，不忘初心，砥砺前行。
第一站：上海中共一大纪念馆&会址
历史是最好的教科书。1921年7月23日晚，中共一大在上海法租界望志路106号（现兴业路76号）正式召开，肩负改变中国命运的中国共产党宣告诞生。百年后的今天，与此隔街相望的中共一大纪念馆拔地而起，并延续了青红砖的石库门风格。
中共一大纪念馆由“中共‘一大’会议室旧址陈列”和“中国共产党创建历史文物陈列”两部分组成，我们参观学习了自鸦片战争以来至社会主义革命和建设各个历史时期的文献、实物、报刊、书籍和照片。历史鲜活地展现在我们面前，无数革命先烈为我们的幸福生活抛洒热血，时刻提醒我们走得再远，都不能忘记来时的路。
第二站：嘉兴南湖红船
"红船"是中国共产党的"母亲船"。"红船精神"是教育当代中国共产党人的无价瑰宝，是用以提高党的执政能力，始终保持党的先进性的宝贵资源和精神财富。学党史、悟思想、办实事、开新局，从历史的经验中汲取力量，弘扬和践行“红船精神”，弘扬开天辟地、敢为人先的精神。“红船精神”将一直激励我们不断前行，敢闯敢试、敢于先行。
2021年是中国共产党成立100周年，“重走一大路” 意义深刻。此次红色之旅也是蓝城乐居集团党委成立后组织的第一次红色实践学习，通过重走一大路，寻访初心之地，深刻理解共产党人的初心和使命。
蓝城乐居集团党委将继续加强全体党员的思想教育和实践教育，“请进来、走出去”，定期聘请专家老师授课，增加红色圣地的实地学习，亲身感知历史的厚度，感恩先辈给我们创造的幸福生活。
经历风雨百年，火红的旗帜愈加鲜艳；人民乘风破浪，峥嵘的岁月熠熠发光。9月24日，红色故事党课，弘扬工匠精神暨“学党史 践初心”党旗下的诵读之走进企业“926工匠日”活动在杭州举行。
本次活动由杭州市建筑行业协会党总支、杭州市建筑行业工会联合会主办，FM89杭州之声、浙江铭品装饰工程有限公司承办，蓝城乐居建设管理集团有限公司、浙江新盛建设集团有限公司、浙江东南网架股份有限公司、杭州恒鼎建设集团有限公司、米市巷街道党工委、闸弄口街道党工委、采荷街道芙蓉社区党委协办，杭州市朗诵协会进行指导。
本次活动得到了各级领导的重视支持和行业各界的广泛参与，杭州市建设工会副主任裘江宇，杭州市建筑业协会、杭州市建筑装饰行业协会副会长兼秘书长、杭州市建筑行业协会党总支书记、工会联合会主席廖原等领导出席。
杭州市建设工会副主任 裘江宇
杭州市建筑业协会、杭州市建筑装饰行业协会副会长兼秘书长、杭州市建筑行业协会党总支书记、工会联合会主席 廖原
蓝城乐居集团副总工程师、蓝城乐居研究院副院长钱杰代表蓝城乐居集团参加此次活动。
蓝城乐居集团副总工程师、蓝城乐居研究院副院长 钱杰
本次活动以党史为核心，红色故事为载体，采取听、讲、唱、演的灵活党课形式，通过听红色故事、讲述自己的故事、演绎身边的故事、合唱工人团体革命歌曲和交流体会感想的方式。分享身边故事，点亮平凡工作，回忆百年历史，体现红色基因代代传主旨。
结合926工匠日、弘扬劳模精神、传承工匠品格。通过具体故事，将优秀工匠基因延续放大，使工匠精神与人文深度融合，丰富独特韵味别样精彩的建筑行业内涵。
作为新时代的新工匠代表，钱杰上台分享了蓝城的企业文化、品质理念、匠心精神，诠释了新时代工匠新的内涵。
蓝城乐居集团带来的舞蹈表演《党的光辉照我心》，用绚烂优雅的舞步和姿态，让来到现场的人们感受到了中国共产党百年来时时刻刻为人民的高尚革命精神！
在党和政府的号召下，蓝城乐居集团始终坚守匠心品质，积极履行企业社会责任，践行“为更多人造更多好房子”的初心，铸就了一支代建服务的铁军。他们敬业、精益、专注、创新，怀匠心、践匠行、出匠品。
在政府代建的道路上，对工作和产品精雕细琢，精益求精，严格遵循“保障房品质大于等于商品房”的要求，营造出一个个网红安置房。在行业发展上“算大账”，技术专研上“算小账”，蓝城乐居将在助力建设工程高质量发展和国家共同富裕上发挥更大的力量！
9月12日，中共蓝城乐居建设管理集团有限公司委员会经上级党组织望江街道党工委批复成立，这是蓝城乐居集团发展历程中的重要里程碑！
蓝城乐居集团始终坚守宋卫平董事长“为更多人造更多好房子”的理想初心，秉持“让伙伴更满意，让居者更幸福，让城乡更美丽，让社会更美好”的企业使命，致力于创造安定、美好、和谐的人居环境，为中国城市化留下优秀的建筑作品，为社会发展作出积极贡献。
蓝城乐居集团始终坚持党建引领事业发展，以党建红色引擎指引公司的正确发展方向。在上级党组织望江街道党工委的培育辅导和关心支持下，公司坚定贯彻“党建引领，组织赋能，融合发展，助力经营”的宗旨，创新落地“123456”党建工作体系（一个核心定位，二项基本原则，三级管控组织，四项党建目标，五大党建抓手，六方组织联动），做实做强党建品牌——“乐居党建+”（党建+业务，党建+廉政，党建+工建，党建+公益），通过做实、做强、做细党建工作，提高组织赋能，打造精品项目，提供优质服务，推动公司的高质量经营发展。
新的征程，新的篇章。党委的成立，让公司党建工作迈上了新的台阶，也同时赋予了新的责任。集团党委、全体党员和公司全体员工必将不辜负组织信任和期望，进一步强化党组织的政治功能，对内做好党委的统筹引领，对外发挥行业的党建示范意义。
相信在上级党组织的正确领导和关心支持下，蓝城乐居集团党委将继续引领全体党员和全体员工，不忘初心，牢记使命，砥砺奋进，开拓新局，全面推动集团党建工作和经营工作的深度融合与健康发展。
