弘扬工匠精神，始终保持匠心本色，精益求精、追求卓越、争创一流，全面提升代建项目管控品质。

926工匠日以来，蓝城乐居代建项目积极围绕“建设优质工程，弘扬工匠精神”开展主题活动，献礼国庆。

26日，范家安置房项目开展了工匠日主题活动。城东建投党委委员、副总经理宋建娜，范家社区陆建凤，城东建投安全品控部（应急办）、建筑分公司负责人，蓝城乐居杭州主城区域总经理助理邵剑锋，范家安置房项目施工、监理单位分管领导及项目经理参加此次活动。

活动首先实地考察了项目现场。目前该项目施工为地下室顶板阶段，考察人员查看了钢筋排布、绑扎质量、保护层垫块等设置情况后，对施工管理成果表示肯定，并提出精益化提升建议。项目人车分流通道、出入口人脸识别门禁、自动测温设备、总平面布置图、各类安全文明宣传板、材料堆放、道路清洁等诸多安全文明形象获得了考察人员的一致好评。

随后考察人员听取了各单位对项目建设期间的工作总结，蓝城乐居杭州主城区域总经理助理邵剑锋对项目质量管控、安全文明管理的优秀做法进行了分享，与会人员就项目管控亮点、特色、管理痛点，进行了深入研讨。

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蓝城乐居代建团队以工匠之心，力求与各参建单位统一思想、统一标准、统一目标，共同打造良心工程。对项目用心、负责，踏实对待每个人、每件事。

项目策划经项目部、分管领导、集团领导一步步评审优化，全面考虑、严苛细节，力求实践落地；样板图纸从绘制到修改、评审，每一道尺寸、布局、各道施工都进行推敲；营造过程中，从场地布置、设计评审、样板制作、技术交底、过程验收到最后的复盘分析，对各项过程都凝聚了项目管理人员的心血。

美好生活，匠心筑就。以“严谨认真、精益求精、追求完美、勇于创新”为基本内涵的“工匠精神”，承载着基层施工人员、项目管理人员的艰苦磨砺和执着坚守，离不开宋卫平董事长对产品的极致追求理念和创新精神。

国庆将至，蓝城乐居将继续厚植工匠精神的土壤，争当新时代先锋，以“大国创造”的匠心品质礼献祖国。

9月25日，蓝城乐居集团党委组织党员赴上海、嘉兴开展“重走一大路”红色文化学习活动。重温中国共产党波澜壮阔的光辉历程，感受开天辟地的历史时刻。在学思践悟中进一步坚定信仰信念，赓续红色基因，不忘初心，砥砺前行。

第一站：上海中共一大纪念馆&会址

历史是最好的教科书。1921年7月23日晚，中共一大在上海法租界望志路106号（现兴业路76号）正式召开，肩负改变中国命运的中国共产党宣告诞生。百年后的今天，与此隔街相望的中共一大纪念馆拔地而起，并延续了青红砖的石库门风格。

中共一大纪念馆由“中共‘一大’会议室旧址陈列”和“中国共产党创建历史文物陈列”两部分组成，我们参观学习了自鸦片战争以来至社会主义革命和建设各个历史时期的文献、实物、报刊、书籍和照片。历史鲜活地展现在我们面前，无数革命先烈为我们的幸福生活抛洒热血，时刻提醒我们走得再远，都不能忘记来时的路。

第二站：嘉兴南湖红船

"红船"是中国共产党的"母亲船"。"红船精神"是教育当代中国共产党人的无价瑰宝，是用以提高党的执政能力，始终保持党的先进性的宝贵资源和精神财富。学党史、悟思想、办实事、开新局，从历史的经验中汲取力量，弘扬和践行“红船精神”，弘扬开天辟地、敢为人先的精神。“红船精神”将一直激励我们不断前行，敢闯敢试、敢于先行。

2021年是中国共产党成立100周年，“重走一大路” 意义深刻。此次红色之旅也是蓝城乐居集团党委成立后组织的第一次红色实践学习，通过重走一大路，寻访初心之地，深刻理解共产党人的初心和使命。

蓝城乐居集团党委将继续加强全体党员的思想教育和实践教育，“请进来、走出去”，定期聘请专家老师授课，增加红色圣地的实地学习，亲身感知历史的厚度，感恩先辈给我们创造的幸福生活。

经历风雨百年，火红的旗帜愈加鲜艳；人民乘风破浪，峥嵘的岁月熠熠发光。9月24日，红色故事党课，弘扬工匠精神暨“学党史 践初心”党旗下的诵读之走进企业“926工匠日”活动在杭州举行。

本次活动由杭州市建筑行业协会党总支、杭州市建筑行业工会联合会主办，FM89杭州之声、浙江铭品装饰工程有限公司承办，蓝城乐居建设管理集团有限公司、浙江新盛建设集团有限公司、浙江东南网架股份有限公司、杭州恒鼎建设集团有限公司、米市巷街道党工委、闸弄口街道党工委、采荷街道芙蓉社区党委协办，杭州市朗诵协会进行指导。

本次活动得到了各级领导的重视支持和行业各界的广泛参与，杭州市建设工会副主任裘江宇，杭州市建筑业协会、杭州市建筑装饰行业协会副会长兼秘书长、杭州市建筑行业协会党总支书记、工会联合会主席廖原等领导出席。

杭州市建设工会副主任 裘江宇

杭州市建筑业协会、杭州市建筑装饰行业协会副会长兼秘书长、杭州市建筑行业协会党总支书记、工会联合会主席 廖原

蓝城乐居集团副总工程师、蓝城乐居研究院副院长钱杰代表蓝城乐居集团参加此次活动。

蓝城乐居集团副总工程师、蓝城乐居研究院副院长 钱杰

本次活动以党史为核心，红色故事为载体，采取听、讲、唱、演的灵活党课形式，通过听红色故事、讲述自己的故事、演绎身边的故事、合唱工人团体革命歌曲和交流体会感想的方式。分享身边故事，点亮平凡工作，回忆百年历史，体现红色基因代代传主旨。

结合926工匠日、弘扬劳模精神、传承工匠品格。通过具体故事，将优秀工匠基因延续放大，使工匠精神与人文深度融合，丰富独特韵味别样精彩的建筑行业内涵。

作为新时代的新工匠代表，钱杰上台分享了蓝城的企业文化、品质理念、匠心精神，诠释了新时代工匠新的内涵。

蓝城乐居集团带来的舞蹈表演《党的光辉照我心》，用绚烂优雅的舞步和姿态，让来到现场的人们感受到了中国共产党百年来时时刻刻为人民的高尚革命精神！

在党和政府的号召下，蓝城乐居集团始终坚守匠心品质，积极履行企业社会责任，践行“为更多人造更多好房子”的初心，铸就了一支代建服务的铁军。他们敬业、精益、专注、创新，怀匠心、践匠行、出匠品。

在政府代建的道路上，对工作和产品精雕细琢，精益求精，严格遵循“保障房品质大于等于商品房”的要求，营造出一个个网红安置房。在行业发展上“算大账”，技术专研上“算小账”，蓝城乐居将在助力建设工程高质量发展和国家共同富裕上发挥更大的力量！

9月12日，中共蓝城乐居建设管理集团有限公司委员会经上级党组织望江街道党工委批复成立，这是蓝城乐居集团发展历程中的重要里程碑！

蓝城乐居集团始终坚守宋卫平董事长“为更多人造更多好房子”的理想初心，秉持“让伙伴更满意，让居者更幸福，让城乡更美丽，让社会更美好”的企业使命，致力于创造安定、美好、和谐的人居环境，为中国城市化留下优秀的建筑作品，为社会发展作出积极贡献。

蓝城乐居集团始终坚持党建引领事业发展，以党建红色引擎指引公司的正确发展方向。在上级党组织望江街道党工委的培育辅导和关心支持下，公司坚定贯彻“党建引领，组织赋能，融合发展，助力经营”的宗旨，创新落地“123456”党建工作体系（一个核心定位，二项基本原则，三级管控组织，四项党建目标，五大党建抓手，六方组织联动），做实做强党建品牌——“乐居党建+”（党建+业务，党建+廉政，党建+工建，党建+公益），通过做实、做强、做细党建工作，提高组织赋能，打造精品项目，提供优质服务，推动公司的高质量经营发展。

新的征程，新的篇章。党委的成立，让公司党建工作迈上了新的台阶，也同时赋予了新的责任。集团党委、全体党员和公司全体员工必将不辜负组织信任和期望，进一步强化党组织的政治功能，对内做好党委的统筹引领，对外发挥行业的党建示范意义。

相信在上级党组织的正确领导和关心支持下，蓝城乐居集团党委将继续引领全体党员和全体员工，不忘初心，牢记使命，砥砺奋进，开拓新局，全面推动集团党建工作和经营工作的深度融合与健康发展。

8月12日，钱塘智慧城总部基地项目联合党支部成立仪式在项目党建活动室顺利举行。

钱塘智慧城在建工地联合党总支书记、建设单位董事长翟暘，钱塘智慧城在建工地联合党总支委员、九鑫投资总经理宣振华，九堡项目建设单位项目负责人叶翔，蓝城集团副总裁、蓝城乐居集团党总支书记、总裁裘黎明，蓝城乐居集团副总裁孙宜珍，通达集团党总支副书记、工会主席王建亚，南方监理常务副总龚宏伟，以及各参建单位代表、项目部党员同志共同参加成立仪式。

揭牌仪式

成立大会上，参建单位领导共同为项目联合党支部、红色文化宣传教育基地揭牌。

授旗仪式

参建单位领导向联合党支部“党员先锋队”、“青年突击队”、“志愿服务队”授旗。

签署联建、廉政协议

项目的建设、代建、监理、施工四方签署《党建联建协议书》，充分发挥“支部建在项目上”，党建引领，凝聚各方力量的作用。

深入贯彻清廉文化进工地精神，参建四方签署《廉政建设承诺书》，落实“保质量、保安全、保生态、保进度、保清廉”的工作目标。

九鑫投资董事长翟暘表示：要身披红色光环，将思想与信仰的统一应用于项目管理，联合党支部要凝聚每一位项目建设者的力量，统一思想，积极作为，勇于开拓，真正有效发挥党建引领作用，打造党建引领下的高质量精品项目。

蓝城集团副总裁、蓝城乐居集团总裁裘黎明表示：把支部建在工地，让党建深入现场，是蓝城乐居集团项目党建的基本思想，通过党建引领，积极联动各方力量，充分赋能参建团队，勇于攻坚克难，打造党建引领、党建联建、党建带工建示范的精品工程、标杆项目，推动项目高质量圆满交付。

党建带工建 体现组织关爱

当天，项目联合党支部同步发起了“小候鸟”关爱行动，项目建设工人子女20余人及家属参加。项目志愿者分批带小朋友们共同参观杭州古海塘博物馆，感受“钱塘记、见海塘”历史变迁，并组织集体观影和联谊活动，还向小朋友们赠送了书包和学习用品。活动让家属和孩子们了解家人的工作环境，享受暑假期间的欢聚亲子时光，感受来自项目的温暖关爱。

烈日炎炎，酷暑难耐的夏日，许多家园建设者始终坚守在一线岗位，为美丽杭州贡献着自己的辛劳与汗水。蓝城乐居所管辖的杭州主城区项目各联合党支部及工会小组协同属地社区关爱工友，积极行动，为一线工友送爱心、送清凉、送健康、送知识。

关爱工友·送爱心

近日，在得知工友的诸暨老乡被查出白血病在医院救治，急需帮助，范家安置房项目联合党支部书记钱杰第一时间组织联合党支部会议，讨论决定组织募捐。希望能通过联合党支部组织四地块的力量，帮助这位工友。在范家安置房项目的联合党支部的组织下，本着自愿原则，在四个地块中积极宣传，四个地块的施工、监理单位积极响应，纷纷献出爱心，目前捐款活动还在持续进行中。

关爱工友·送知识

7月27日，范家安置房项目31、38地块联合党支部和范家社区组织了一场一线工人急救培训，邀请医院专业医护人员对急救的最佳时间、注意事项等进行了详细地介绍和现场演示，部分工人会后询问了解，医护人员也悉心指导。

同时范家社区对垃圾分类和新冠疫苗接种的时间、要求进行了宣贯，后期项目联合党支部将组织各个地块的建筑工人，积极配合社区落实各项防疫政策，做好疫苗接种和疫情排查。

关爱工友·送健康

7月28日、29日，范家安置房项目联合党支部和范家社区共同组织四个地块的工友免费体检，项目联合党支部集中统计报名人员并完成条件筛选，确定体检时间，协同范家社区安排车辆和专人负责体检事宜，目前体检工作有序进行中。

关爱工友·送清凉

8月第一周，范家安置房项目联合党支部、工会小组协同范家社区、濮家社区组织了“送清凉进工地、工会关怀暖人心”活动。

杭州城东新城建设投资公司杨鑫、范家社区书记陆建凤、濮家联合社区书记胡秀华、范家安置房村民代表张洪良、蓝城乐居杭州主城区域总经理助理邵剑锋、各项目工会小组长、参建施工、监理单位公司领导等为工人送上高温慰问品，合力落实疫情管控与防暑降温工作。

工友们纷纷表示，虽然烈日当头，但是来自工会“娘家人”的慰问让他们心里倍感清凉。

蓝城乐居始终坚持将支部建在工地上，以党的组织建设带动工会组织建设。此次活动体现了项目联合党支部和工会小组对劳动者的关怀，极大地鼓舞了一线工人的干劲，也进一步拉近了项目参建单位与社区、工会、职工三方的关系。

未来，蓝城乐居将继续积极促进党建融合工建，工建促进党建的良性互动，为工友办实事，提升工友获得感、归属感和幸福感，推动项目党支部组织力、创造力、战斗力、凝聚力全面提升，为推动城市建设提供强有力保障。